工资待遇及点评(共 2条)

• [检验员]高层领导较多，总监，经理，主管一大堆

  2020-11-30 19:49:13 | 太仓

  工资待遇：

  工资收入	月薪:4500元 年终奖:4000元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	经常很晚下班 周六经常加班

  公司及待遇点评：

  公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？

  高层领导较多，总监，经理，主管一大堆，干活的没几个，很难晋升，工资级别相差大，就看你进来时谈多少

  公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？

  公司工作节奏快，讲究时效，结果导向。下班都不准时，经常加班，周六需加班，有时周日也要加班，加班费按最基本的给，都是1.5倍。

  在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？

  压力大，加班多，工作基本靠加班完成，不加班完不成，加班工资低，节奏快，没休息，按绩效指标考核你，基本每天都把你拉满。

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• [IPQC]五险一金没有其他福利，中秋过节灯泡

  2018-10-16 18:35:02 | 太仓

  工资待遇：

  工资收入	月薪:4000元 年终奖:97元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	经常很晚下班 周六周日均加班

  公司及待遇点评：

  公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？

  五险一金没有其他福利，中秋过节灯泡，月饼，鲜花饼，还有一支棒棒糖，距听说，今年的还是很丰厚的过节福利，端午就两个粽子，以前的就是两个灯泡，两块月饼，年终奖97块钱，我也是服了，年尾尾牙宴安慰奖是抱枕，才几十个，垃圾

  公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？

  很快，不能准时下班，经常加班，是有双倍工资，一般拿加班工资的人，几乎是没有调休什么的，如果正常班请假，他是要扣除双倍工资的，扣完再扣1.5倍的平时加班工资，也就是平时辛辛苦苦上班，最后没有拿到多少钱

  公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

  不长，除非当地最低薪资上调，薪酬体系不完善，员工离职很多因为薪酬问题除了正常压薪以外还要压上上月的五天加班薪资，有的时候扣的不明不白，人事很牛逼的，说扣除整月加班薪资就扣除，还说按照员工条例，其实没有的

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