[会展商务助理师]都是差不多最低标准。给你一个千把块的基本工资
2021-01-12 15:50:59 | 南京
工资收入 | 月薪:4000元 年终奖:3000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 基本准时下班 周六周日偶尔加班 |
都是差不多最低标准。给你一个千把块的基本工资,再几百几百加补助。看起来挺正规其实…年轻人不要被伪装起来的人事,经理他们骗了,这公司没前途。
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?总是搬家。先是在新城科技园,一会一搬。估计租不起更好的房子了。印象就是有的中年经理连手机壳都不舍得换,可见待遇一般般。
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?压力不大,但是没有成长性。很多人混混日子,学历高学历低的都有。不太适合想挣钱的年轻人。没有压力的代价就是温水煮青蛙,私企还没保障。
2018-09-17 16:56:29 | 南京
对服务的公司感兴趣,学到东西,技能能提升,但是一切看客户脸色,又一开始的不加班发展成强制加班,固定加班,不尊重老员工,节约陈本,招新人,淘汰老人
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)一开始的不加班发展成强制加班,固定加班,年假5天双休,福利基本为0 ,开始每个月有生日会,后来取消了,,,,一切都在节约成本。理解万岁吧
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?不愿意推荐,毕竟是外包公司,但是经验少的可以来学习,五险一金虽然是最低标准,但是工资还是稍微给的起的,每次涨工资张500,老员工说不定不长,说是到顶了,有的人张工资200打脸不,疼。
[JAVA软件工程师]海外事业部经常出差去日本,会有不少补贴
2018-06-10 17:37:02 | 南京
工资收入 | 月薪:4500元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 偶尔晚下班 周六周日均不加班 |
海外事业部经常出差去日本,会有不少补贴。国内事业部待遇一般。技术类主要分为程序员,高级程序员,工程师,高级工程师,技术专家,管理岗,分为项目经理,高级项目经理,副部长,部长。应届生刚进去会按学校的级别来定工资的级别,985的税前6000左右,普通的睡前4000左右。
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?13薪,年底双薪,但是多出来的一个月工资是你一年的工资除以12得来的。所以应届生第一年的年终奖很少。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?公司主要是外包和派遣,海外事业部会经常加班和出差,补贴会比较多,愿意学习日语的同学可以挑战一下。国内事业部比较轻松一点,适合本地的人养老。
[java] 按照能力划分,每个等级工资差别会有一些
2019-03-19 | 南京
[JAVA开发工程师] 外包项目属于外部员工没有没有没有年终奖的
2018-06-02 | 南京
[程序员] 公司管理层的能力有待提高
2014-02-27 | 泰州
[WEB程序员] 外包公司感觉不太好
2012-04-21 | 南京雨花台
[程序员] 不喜欢追深技术的童鞋
2015-03-24 | 南京建邺
[高级软件工程师] 管理能力薄弱,福利一般,工作压力不小。
2015-03-06 | 南京
[程序员] 还不错啊
2014-11-24 | 南京
[实习生-实习生] 刚毕业的去学习学习还是挺好的
2011-11-05 | 南京
[java工程师] 联迪恒星给我的感觉............
2011-10-22 | 南京
最近更新时间:2021-01-12 15:50:59