2021-06-15 20:33:12 | 上海
法律规定的都有,法律没强制要求的都没有。房补,交通补助补充保险都没有。五险一金都有,但是一般按照上海市最低标准缴纳。
公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?完全看老板心情。不同的合伙人给出的工资和涨薪幅度不一样。律所本身的体系都很完整。基本权益可以保障。
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?工作节奏也完全看自己团队。加班的团队很多。但是也有些团队比较清闲。完全看老板。周末几乎不用加班,如果 很忙的话,当我没说。
2020-02-04 14:38:39 | 上海
上海成长起来的大所,觉得应该挺好,实际是各个团队自由运作,薪酬与团队负责人有很大的关系,总体对职业有帮助,实际就是牌子起点作用,律师水平完全靠自己提升。
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)准时下班,基本不需加班,有年假,双休。主要看各个团队,有些团队可能需要经常加班,有些个人独立执业的律师也需经常加班,工作环境还可以,在上海中心,一人一个位子。
公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?两年涨一次,10%涨幅,薪酬体系一般。薪酬主要看团队,我所在团队就没有年终奖,因为老板是个死抠的上海老男人,所以打算今年跳槽了,一直干着也没啥意思,自己做的案子律所抽成30%,一本万利。
2018-08-01 18:52:18 | 深圳
平台好,公司大。挺大的, 毕竟是大公司,团队机制也挺成熟,主要还是看合伙人。合伙人项目多就学习进步快。
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)会有加班,看项目情况,不可能准时下班的。年假也没有这个概念,不过我们团队都有假期,请假也比较容易,双休。老板不会强迫我们周末加班。
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?会。因为确实平台还不错的。虽然辛苦,但是比很多小的律所学习东西要多很多,而且也很规范。如果遇到好的合伙人就一定要做久一点,简历也会很完整。
最近更新时间:2021-06-15 20:33:12