[商务部助理]每年都会补调大约百分之一,平均每两年可以升职一次
2022-08-01 11:04:02 | 厦门
每年都会补调大约百分之一,平均每两年可以升职一次,工资体系比较完整,升职路线比较明了,一般都是时间段内考试通过了就可以升值加薪,
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?在公司里,经常能和外国人交流提升了,我的日语口语和英语口语,对我的语言有了很大的帮助。而且公司进行的项目都比较大也增长了,我的见识,让我觉得这个世界非常的美好。也是根据绩效来发,有时候发的多,有时候发的少,每个人都不一样。
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?公司有年终奖,一般在20,000左右在快过年年底的时候发。 也是根据绩效来发,有时候发的多,有时候发的少,每个人都不一样。
2020-06-17 18:46:03 | 厦门
工资收入 | 月薪:4000元 年终奖:6000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 经常晚下班 周六经常加班 |
自己租房有房补 五险一金都有 生产部门还有高温补贴 后勤人员也有饮料等补贴 每逢节假日都有发放购物卡礼品卡蛋糕卡
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?节奏还行 没有急的话按照正常速度做就行 基本正常下班 周末经常加班 双休日加班有双倍工资 平时加班1.5倍
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?有 一般发个3薪吧 按照个人在公司的底薪发 算是比较多的了 老员工的话底薪高年终奖很高 所以适合想在这家公司长久做下去的员工
2020-03-25 19:20:17 | 厦门
工资收入 | 月薪:7000元 年终奖:20000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 偶尔晚下班 周六周天轮班 |
太古的工作氛围是很轻松随意的,但是部门经理很处女座风格,吹毛求疵,一切利益为了其发展,谈工资的时候就谈理想
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?基本上五年以上的都不怎么流动了,都是年轻人来了又走,说实话,这点工资年轻人很难留在厦门
公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?技工,工程师,经理,两年才可以晋升,全靠经理给不给。其他很多部门,经理都是时间一到就给升职,所以还是看岗位,看部门,不一样的就不一样
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