后勤面试经验(共5条)

• 销售内勤面试经验(上海) - 联强国际贸易
  2013-04-28 10:31:20 | 网上申请
  面试过程：

  一试为笔试做一些智力测试 二室为主管面试 三十位经理面试

  面试官问的面试题：

  联强国际贸易销售内勤面试题

  先是自我介绍 然后是工作 教育 家庭三个方面 了解的还真多
  

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• 内勤销售面试经验(武汉) - 联强国际贸易
  2011-09-23 08:36:12 | 网络招聘
  面试过程：

  一，某日晚上在网上投简历 其它一个多月前已投过一次，通知笔试没时间没去的。
  
  二、第二日中午接到通知参加笔试
  
  三、第三日下午参加笔试。没想象的人多，只有五六个人
  
  四、第四日没消息
  
  五、第五日没消息
  
  估计，是没戏了

  面试官问的面试题：

  联强国际贸易内勤销售面试题

  没有交谈，笔试后只说等面试通知?
  

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• 内勤销售面试经验(上海) - 联强国际贸易
  2011-09-17 08:36:13 | 社会招聘
  面试过程：

  面试分成笔试、初面和复面三个阶段。笔试是在一楼的类似阶梯教室的地方。HR会发给每个人一叠试卷，这个试卷的内容很像是公考的行政能力测试，就是各种类型的题目都有。但是不是给你一个总的时间让你一次性完成的。HR会控制每一类型的试题的答题时间，基本上都是15分钟左右。题型是数理和逻辑占多数，就是想看下员工的逻辑思维如何。笔试之后三天内会通知你面试的时间，是HR给你面的，基本上都是围绕简历和你之前的工作经历，不会提出十分专业的问题，不过如果你面试的是技术性岗位的话，会再让你做一份专业性的笔试试卷。基本上能够进入第二次面试就都没什么太大问题了。

  面试官问的面试题：

  联强国际贸易内勤销售面试题

  1、自我介绍
  
  2、最大的优点和缺点
  
  3、平时的爱好
  
  4、期望月薪
  
  5、为什么要任用你?
  

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• 内勤销售面试经验(南京) - 联强国际贸易

  2011-06-16 | 网络招聘

• 内勤销售面试经验(上海) - 联强国际贸易

  2011-06-09 | 网络招聘