后勤面试经验(共5条)

  • 销售内勤面试经验(上海) - 联强国际贸易
    2013-04-28 10:31:20 | 网上申请
    面试过程:

    一试为笔试做一些智力测试 二室为主管面试 三十位经理面试

    面试官问的面试题:

    联强国际贸易销售内勤面试题

    先是自我介绍 然后是工作 教育 家庭三个方面 了解的还真多

  • 内勤销售面试经验(武汉) - 联强国际贸易
    2011-09-23 08:36:12 | 网络招聘
    面试过程:

    一,某日晚上在网上投简历 其它一个多月前已投过一次,通知笔试没时间没去的。

    二、第二日中午接到通知参加笔试

    三、第三日下午参加笔试。没想象的人多,只有五六个人

    四、第四日没消息

    五、第五日没消息

    估计,是没戏了

    面试官问的面试题:

    联强国际贸易内勤销售面试题

    没有交谈,笔试后只说等面试通知?

  • 内勤销售面试经验(上海) - 联强国际贸易
    2011-09-17 08:36:13 | 社会招聘
    面试过程:

    面试分成笔试、初面和复面三个阶段。笔试是在一楼的类似阶梯教室的地方。HR会发给每个人一叠试卷,这个试卷的内容很像是公考的行政能力测试,就是各种类型的题目都有。但是不是给你一个总的时间让你一次性完成的。HR会控制每一类型的试题的答题时间,基本上都是15分钟左右。题型是数理和逻辑占多数,就是想看下员工的逻辑思维如何。笔试之后三天内会通知你面试的时间,是HR给你面的,基本上都是围绕简历和你之前的工作经历,不会提出十分专业的问题,不过如果你面试的是技术性岗位的话,会再让你做一份专业性的笔试试卷。基本上能够进入第二次面试就都没什么太大问题了。

    面试官问的面试题:

    联强国际贸易内勤销售面试题

    1、自我介绍

    2、最大的优点和缺点

    3、平时的爱好

    4、期望月薪

    5、为什么要任用你?

  • 内勤销售面试经验(南京) - 联强国际贸易

    2011-06-16 | 网络招聘

  • 内勤销售面试经验(上海) - 联强国际贸易

    2011-06-09 | 网络招聘

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最后更新时间:2011-06-16