初面是人事部,先自我介绍,然后问一下优缺点等几个简单的问题,接着她就给我介绍工作内容、薪资等,最后是提问环节。结束后,就换组长来复面,与上述流程相似。总的来说,面试官比较亲切,问题也比较简单,可能因为东莞分公司是刚成立,需要大批人才,门槛会相对调低,如果有意向从事催收可以考虑一下。
面试官问的面试题:青岛联信商务咨询有限公司法务专员/催收员面试题
第一,自我介绍;
第二,优缺点;
第三,为什么选这份工作;
等等等,记得不是很清楚,总之问题都算简单,没有故意刁难,不用紧张
其次,还会再从你的回答中提问
很简单的面试,基本上都能过,主要问你抗压能力,自我介绍,面试两次,显示hr,然后通过后小组组长再问问你,只要放平心态,基本都能过
面试官问的面试题:青岛联信商务咨询有限公司法务专员面试题
有没有考虑长期发展,从事过相关经验没有,能不能承受负能量,其实就是催收公司,只要你表达意向高,都可以
就是问了问之前大学的经历,个人的发展规划,说说自己的优缺点,然后面试官介绍了一下公司的发展历程,和在公司的好处,面试很简单,法务很缺人只要不是有问题的都会要,还会查征信报告,干了三个月,工资 4000 4500 7200 但是加班严重
面试官问的面试题:青岛联信商务咨询有限公司法务专员面试题
1,进行自我介绍
2,谈谈自己的发展规划
3,说说自己本身的优缺点
4,问一下大学经历所得到的感悟
5,介绍自己公司的前景未来以及晋升渠道
2019-03-23
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法务专员面试经验(青岛市南区) - 青岛联信商务咨询有限公司
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最后更新时间:2019-03-23