面试经验(共3条)

• 人事/前台/专员面试经验(北京) - 北京柏悦酒店
  2020-06-28 16:14:59 | 校园招聘
  面试过程：

  我是咋学校的双选会上看到的这个招聘信息，有前台和餐饮为主，还有一些HR和财务的岗位，面试的话是1V1，主要是HR和部门经理或者是酒店经理面试，不会很难，需要有一些英语基础

  面试官问的面试题：

  北京柏悦酒店人事/前台/专员面试题

  我是咋学校的双选会上看到的这个招聘信息，有前台和餐饮为主，还有一些HR和财务的岗位，面试的话是1V1，主要是HR和部门经理或者是酒店经理面试，不会很难，需要有一些英语基础
  

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• 办公室文员面试经验(北京) - 北京柏悦酒店
  2014-10-11 09:03:43 | 网上申请
  面试过程：

  填写个人资料及经历 先见部门领导 然后HR 没问题就可以见总经理了 薪水HR和用人部门共同协商 根据个人能力一定范围内浮动

  面试官问的面试题：

  北京柏悦酒店办公室文员面试题

  对酒店品牌了解 行业现状 以前工作经历 教育背景 主要看性格和考英语口语
  

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• 秀酒吧服务员面试经验(北京朝阳) - 北京柏悦酒店
  2012-06-17 02:16:20 | 校园招聘
  面试过程：

  1.通过校园招聘会，我得到了柏悦的面试机会。
  2.是人力总监先给我面的试，后来餐饮部总监（外国人）也参与进来。问了一些基本的问题，也没什么特别的。
  3.后来我作为实习生进入柏悦酒店，薪水1000元/月。
  4.我感觉我从中学到了很多东西，是一次很棒的工作经历。

  面试官问的面试题：

  北京柏悦酒店秀酒吧服务员面试题

  1.你为什么选择柏悦？
  2.你了解酒吧的工作环境吗？你确定可以承受酒吧的工作压力吗？
  3.你了解酒水吗？以后想在这个行业长期发展吗？
  （纯英文问答）
  

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