面试经验(共3条)

• 部门助理面试经验(天津) - 天津南开创元信息技术有限公司
  2017-10-17 11:59:51 | 社会招聘
  面试过程：

  面试分为2轮，由部门经理负责面试，向你介绍公司的一些情况，然后是你的工作内容，然后了解你的一些以前的工作情况，审核通过后笔试，然后由人力资源经理进行复试，向你介绍薪资待遇，然后电话通知你是否通过面试

  面试官问的面试题：

  天津南开创元信息技术有限公司部门助理面试题

  是否可以接受加班？
  你期望的薪资待遇
  以前的工作经历还有工作技能简单介绍
  专业课程的简单介绍
  

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  最新部门助理招聘【名企 - 每日更新】
• 软件工程师面试经验(天津) - 天津南开创元信息技术有限公司
  2017-06-26 16:17:41 | 校园招聘
  面试过程：

  先是公司讲解公司的发展历程，公司需要的人才，然后开始笔试，就是发了一份卷子，全部是技术类，笔试完成后，进行面试，有一对一的，有 一对多的，

  面试官问的面试题：

  天津南开创元信息技术有限公司软件工程师面试题

  hibernate的缓存；
  jsp的内置对象；
  ssh里的注解；
  数据库的范式。
  

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  最新软件工程师招聘【名企 - 每日更新】
• 软件工程师面试经验(天津) - 天津南开创元信息技术有限公司
  2013-08-30 09:48:52 | 校园招聘
  面试过程：

  挺简单的，就是问了一些技术上的东西，还问一下实习经历。最后问了一下家庭状况。

  面试官问的面试题：

  天津南开创元信息技术有限公司软件工程师面试题

  做一下简单的自我介绍，根据实习经历问了一下所作项目涉及到的技术，简单说一下家庭状况。
  

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