人力面试官很专业,但自己表现得不够好,很多问题的回答未能得到面试官的满意。希望努力一段时间再次面试吧。
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职业生涯规划,怎样看待销售,销售最需要的素质是,为什么选择销售,怎样看待加班,以及销售工作的规划
先是群面然后一对一,有三轮面试,第一轮是hr,然后是部门主管,然后是你的上司领导,整体下来感觉还可以,问的问题比较简单,气氛比较欢快,hr小姐姐很温柔,年龄不大,经理比较严肃
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大概问一些职业发展规划,以往的工作经历和实习经历,有没有销售经验,如何看待996,说出自己三个优缺点,举例如何销售一瓶矿泉水,销售的五部曲
通过视频进行面试,是通过校招进来的,因为是销售岗位,指纹了一个问题就是,你戴眼镜我不带眼睛,把你的眼睛推向给我,
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你带眼睛,我不带眼镜,如何把你的眼镜推销给我,就是这样,问题比较简单,灵通应对就好,还有人问到说说自己的缺点,
2018-11-05 | 网上申请
2018-10-22
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最后更新时间:2018-11-05