面试前投递简历,加了HR微信,然后被拉到钉钉群里。HR安排群里一百多人的面试时间,到时间被拉进会议和HR一对一面试。这是初试,复试没进。
面试官问的面试题:巴奴门店运营管培生面试题
自我介绍,未来想往哪方面发展,职业规划,昨天看了宣讲会吗,觉得为什么想做门店运营管培生,给自己的面试打几分。
回答问题的时候我回答未来发展方向是宣传策划类,然后HR就有点不满意了,应该是觉得我和岗位不符合,不过我本身确实也不想从事这个岗位,只是去试试。HR态度不错,最后还给我提了建议。
积极的参加面试,但是感觉对方单位并不需要招人,详细的询问了过往工作经验后,问人力面试结果,人力一直就不回复了。感觉是在刷外部经验
面试官问的面试题:巴奴财务共享中心面试题
过往的财务共享流程设置 分工,系统设置等,核算流程 结账步骤等
财务共享方案
成本核算办法,动态成本管控等
通过网申之后,打电话加微信,然后拉到钉钉群里。在群里进行两轮面试,HR安排好时间顺序,然后依次单面,初面之后再复试,本人初试没有通过。
面试官问的面试题:巴奴门店运营管培生面试题
自我介绍,未来想发展的方向,为什么选择运营管培生这个岗位,自己之前有没有得到offer,具体是什么样的,给自己的这次面试打几分。
估计是我对未来发展的方向偏向宣传策划,所以HR一直说门店运营和我的意向不符合,可能这个岗位一直要服务为主吧。希望大家顺利通过!
2017-10-23
2016-11-21
最后更新时间:2022-05-09 16:19:13