首先做题,我记得有中英文翻译之类的,然后HR面试,让你英文自我介绍。
然后是直接主管面试。都蛮简单的。面试感觉挺好。
硕达国际货运出口海运操作面试题
问题了工作经历,做什么工作内容。
然后聊天介绍了下本职业的工作内容,加班情况。
公司的工作环境,我觉得面试体验挺好。
这个公司蛮正规的,HR也很客气。
一个人事经理,一个空运主管面试,先做一套性格测试,然后就提一些问题,不太难,简单表达就可以了,不需要特殊的准备
面试官问的面试题:硕达国际货运空运操作面试题
对行业有什么了解,职业的发展规划有什么,有没有男朋友,之前的实习经历有什么问题,怎么解决
面试前做了几份题目。一份是填写所求岗位工作内容,把英文翻译中文,以及人格逻辑,情商方面的测试题。一面是英文自我介绍,并且回答面试官的问题。谈谈离职原因 二面是部门主管,问团队合作,性格各方面的问题。
面试官问的面试题:硕达国际货运操作控制助理面试题
离职原因;未来职业规划;怎样看待加班···以及团队合作,个人兴趣爱好
居住的地方是否离公司很远,能否承受压力
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最后更新时间:2022-12-26 17:06:55