hr先问你对公司了解多少 然后你做介绍 讲讲你的工作经历 为什么在这工作 如果想对之前的经历做出改变 会怎么做 未来职业规划
面试官问的面试题:Heraeusoperation analyst面试题
对公司了解多少
你的工作经历
为什么想在这工作
今后职业规划 要求提问 会讲一讲以往案例
HR很NICE,给了很多建议。
主要是英语,首先是HR,然后是部门经理,还有德国总部电话面试,最后是总经理
大概30天左右的时间。问了具体工作的事。
heraeusprocess engineer面试题
很常规的自我介绍,为什么选择我们公司,为什么离职
然后德国总部主要问了关于Lean的东西,感觉自己回答不是很好,而且本身对Lean也不是太清楚
最后总经理面试,首先是英文,只说了几句,又转为汉语,主要问了一些具体开展工作的事情。
其实就是简单聊聊工作经历和对未来的看法。然后还有家庭情况,是否定居,交通工具等。薪水的架构,人员的架构,汇报对象等。
面试官问的面试题:heraeus应用工程师面试题
主要是问为什么跳槽和对薪水的要求。对职位的描述,主要是做什么工作,内容有哪些。公司的一个简介,产品介绍。然后就是二面再来一次前面的问题。
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最后更新时间:2020-03-08 13:45:31