经历了三轮面试,实习生电话询问基本情况,带教员工视频面试,问接受加班吗?实习经历具体情况,介绍工作岗位及工作内容,经理三面,主要问实习经历,问的很细,会一直追问,最好使用star法则回答。
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是否接受加班
住的地方离公司是否近
能否接受加班
实习经历中具体工作内容,细节追问
会不会拍摄和剪辑视频
面试过程先填职位申请表,然后Hr单独面试,全程时间很短,面试风格比较友善,面试官语速较快,问题比较刁钻,专业知识较少,还有对岗位的理解。
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基本的自我介绍
对于求职的原因,你为什么来选择面试?
如果没有实习经历,你怎么能做好这份工作?
通过网上招聘网上得到的面试机会,面试是两个HR进行面试,面试官们提问都很友好,大概了解一些个人情况和工作技能方面的,整个面试过程不会很紧张。
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主要是根据简历内容进行提问。对大学的实践经历,对专业知识掌握程度的询问,以及从一些大学实践、实习经历中获得了什么。对该职位的工作内容的了解和想法,以及能否克服一些困难等。
2019-07-19 | 网上申请
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最后更新时间:2019-07-19