网申通过之后没有电话告知具体是哪个方向的运营,也不允许线上面,到了线下就先去三楼填了个表,然后hr面非常详细地问了简历和面试表上写的内容,还有我的精细岗位意向,我说了产品和活动之后hr才告诉我有产品的空缺。接着二面不是产品主管,是一个网站运营的中国区总监(?),也是挖经历,没有问一些随机应变的问题。二面当场面试官反馈给我的基本上是不满意+经验不足,结束之后直接让我走了,没有三面。本来以为肯定没过,结果两小时左右hr加我告诉我通过了。
面试官问的面试题:杭州悠可化妆品有限公司电商运营面试题
对运营工作内容有什么了解,职业规划,最大头还是深挖经历,并没有常见的对应届生提出的随机应变的问题
一对一,HR很亲切,与她对话并没有想象中那么紧张,也许也是自己准备了的缘故,问的问题有:在以往的工作(或校园生活)中有什么事令你难忘;做了一个逻辑题;其他的都是小问题容易答。不过注意HR提出有什么问题想问他的时候一定要提问,合理恰当的提3-5个问题。
面试官问的面试题:杭州悠可化妆品有限公司电商美工面试题
一对一,HR很亲切,与她对话并没有想象中那么紧张,也许也是自己准备了的缘故,问的问题有:在以往的工作(或校园生活)中有什么事令你难忘;做了一个逻辑题;其他的都是小问题容易答。不过注意HR提出有什么问题想问他的时候一定要提问,合理恰当的提3-5个问题。
一面是电话面试,之前就电话联系约过时间,非常准时地打电话来面试了,给hr小姐姐赞一个。hr很专业,全程面试无压力,而且你说的话小姐姐都会有回应,一整个舒服住了。
面试官问的面试题:杭州悠可化妆品有限公司互联网运营面试题
主要是针对简历提问:
1.过往经历没有运营,为什么选这条赛道。
2.想主要参与哪部分运营?
3.介绍了公司运营的主要职责。
4.反问
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最后更新时间:2022-11-22 14:25:26