部门经理会打电话过来,电话面试,首先会问你可不可以接受这个城市,之后自我介绍,问一些专业知识,还有一些成就,挫折,缺点之类的,最后让你问他一些问题。
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你所学过的专业课的专业知识,专业知识那个你学的最好,那个可以让你觉得最重要,它的核心是什么,手法,意义。
我是朋友介绍的,如何HR打电话给我,过来一天就去面试了,直接带去了部门经理那边一对一面试,印象最深的就是用英文介绍一下自己,没做准备,没回答上,薪水还行,面试过程不难
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1 上一份工作的工作内容以及为什么离职?
2 自我介绍,英文的自我介绍。
3 是否可以接受加班以及夜班。
4 对未来的期望,职业规划。
先是接到人事电话,然后先是楼层经理面试,面试过了之后然后是部门总监面试。之后人事给出薪资待遇
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简单的问了一些性格,专业问题。包括爱好,是否内向。总监就问了一个是否能加班,总体来说面试比较简单,时间大概在50分钟。
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最后更新时间:2021-04-13 15:05:40