面试过程整体比较轻松(校招),五个人依次面;首先是脱稿自我介绍,然后了解一下家庭背景(家庭住址,家庭人数,以及父母年龄等);然后就首先对简历上的校园经历展开提问,主要还是问这些活动的规模,倾向于问(校级还是院级这种);简历上没写项目的也不为难,我写了项目,然后对我具体的项目展开提问,主要是项目来源,以及最后的成果,你在其中担任了什么职位,主要负责什么,以及每个公司基本都问的遇到的最大的困难以及解决方法,我当时那个项目已经过去很久了,我具体也记不清了,我就说了一个,转弯误差大的问题,然后就是通过降低速度去解决的
面试官问的面试题:河南牧原食品有限公司嵌入式,饲料方向面试题
1.自我介绍
2.能不能介绍加班,倒班
3.家里还有几个兄弟姐妹(我猜测有可能过年回不去)
4.有没有考研的打算
5.后面就是根据具体的实践内容和项目展开提问
参加的是群面试,面试时间是17-18:40,面试官的问题比较尖锐,虽然是一面,但是还是问了很多实际的销售案例,以及面对这种情况你会采取什么措施,然后还问了企业文化,有一点值的注意的就是,发送给你的邮件里有仨个视频,可以仔细观看一下,大概率是要问的
面试官问的面试题:河南牧原食品有限公司销售管培面试题
1.你觉得过往的经历对你这份工作最大的帮助是什么,举个例子
2.如果你的客户邀请你去吃饭,那么你会怎么做?
3.如果你的客户觉得他收到的货不对版,但是公司发出的时候检测一切正常,这个时候你会怎么做
有两个面试官,一共三人参加面试(有一人放弃),面试过程比较轻松,类似于聊天,问题比较典型(自我介绍和为何来牧原)。给我感觉非常专业。
面试官问的面试题:河南牧原食品有限公司生产储备干部面试题
主要的问题包括: 1.自我介绍,包括学习经历,工作实习经历,家庭情况,获奖情况等。 2.你了解到的牧原 3.你对岗位的了解 4.大四期间的时间安排 5.你讨厌跟什么样的人相处 6.在校期间的获奖情况,证书情况,或者组织或参加活动的情况 7.对你最有压力的一件事是什么 8.如何看待一些网上对公司加班严重等信息。 9.你为本次面试做了哪些准备,10,毕业后空窗期间干了什么。
面试官会首先询问候选人姓名、教育背景、工作经历等基本信息,然后进一步询问销售经验和技能。
根据候选人的表现,给出面试评价和建议。同时,候选人也可以向面试官提出自己的疑问或反馈自己的面试体验,以促进双方的交流和改进。
河南牧原食品有限公司b2b销售专员面试题
1. 请你介绍一下自己,并说明为什么你对销售工作感兴趣。
2. 你认为一个优秀的销售人员应该具备哪些技能和特质?
3. 请分享一个你曾经成功达成的销售目标和你是如何实现的。
4. 你如何看待销售中的拒绝?你有什么策略来处理和克服拒绝?
5. 描述一次你在销售过程中遇到挑战或困难的情况,并说明你是如何解决问题的。
简历筛选与电话预约:HR从收到的简历中筛选出初步合适的候选人,并进行电话预约确认其意向及可面试时间。1
正式邀请与信息通知:向候选人发送正式的面试邀请,内容包括面试的时间、地点以及需要携带的材料等信息。12
求职者准备:求职者需对所应聘的单位和职位有充分了解,并做好自我介绍等前期准备工作
河南牧原食品有限公司养殖专员面试题
面试经常会遇到的问题有:你为什么想离开目前的职务;你对我们公司了解有多少;,解答:老板不愿授权,工作处处受限,绑手绑脚、很难做事;贵公司有意改变策略,加强与国外大厂的OEM合作,自有品牌的部分则透过海外经销
面试官介绍完后,腾讯会议几个人开始讨论如何做,大概讨论20分钟,之后派出一个代表讲统一后的结果,之后面试官会问一点问题,结束
面试官问的面试题:河南牧原食品有限公司erp销售经理面试题
假入给你派到一个新的城市开展新的业务,你们会如何如何会怎么做?
首先具体介绍一下会怎么做,然后具体说。面试官全程不说话
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