急招所以只有一轮面试。
当时是直线经理和部门总监还有hr一起面的,问了一些上家公司的工作经历之类的,专业相关的问的比较多,还有离职原因。现场有笔试,英文翻译。
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1.上家公司的离职原因
2.上家公司的工作内容
3.期望薪资大概区间
4.有什么问题想要问我们的吗?
5.上家公司做的是几类的医疗器械?
6.在上家公司每天的工作量大概是多少
多对一
问专业问题
有卷子要做
考察英语能力
问待遇
然后就会有二面
二面倾向于压力面
无论你提多少都会杀价
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简历内容核实啊
为什么来
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最后更新时间:2024-12-03 19:58:51