投递简历之后24小时左右收到WORLD OF GSK的邮件。里面有6 parts,5 parts时必须回答的,主要题型的排序题,先观看一个相关情景视频,然后依据您自己的主观感受来给题目里的答案进行排序。
面试官问的面试题:GSKFLP职位面试题
感觉这一part主要是看求职者本身的自我价值观和GSK是否匹配,其实看了很多经验贴都说按照自己的主管感受大胆地做题就好了,反应最真实的自己。做完之后马上我就收到下一部分的链接,world of GSKa部分还会发送您自己的个人报告给您。
网上提交申请,就受到welcome to the world of GSK的链接,做网测,倾向于性格测试和个人做事风格,排序题和根据图表提取信息的选择题,
面试官问的面试题:GSK医学部管培生面试题
为什么选择GSK
学习能力,学习成绩,对自己的评价
团队重要还是个人能力重要
对这次面试感觉如何
实习。因为要满足一周四天的工作时间,我这门课其实是在公司听的。很多时候听到一半就要工作,所以很多知识我都是在课上把ppt截图下来,课下再自己看看。
然后,期末到了,老师给了两个期末作业的形式,一个是自己开发一份人才测评的量表,另一个是写人才测评的论文。为了能够拿高分,我之前就选择了开发量表,等到真正做的时候就有点傻眼了。后面做的时候会遇到很多困难。
GSKHR intern面试题
,在疫情的时候我选了一门课,叫做人事测评,可能是我在学校经历的最难得一门课。那时候我也是自己一个人来到上海租房子找实习。因为要满足一周四天的工作时间,我这门课其实是在公司听的。很多时候听到一半就要工作,所以很多知识我都是在课上把ppt截图下来,课下再自己看看。
然后,期末到了,老师给了两个期末作业的形式,一个是自己开发一份人才测评的量表,
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