按要求携带身份证/学生证、个人纸质简历、成绩单、所获证书奖状等材料,设计岗请携带作品与草图 这轮是HR面, HR小姐姐先看了我的成绩单,四六级证书,说成绩还不错,然后开始自我介绍,对我提问
面试官问的面试题:雅迪软件开发工程师面试题
问学了哪些专业课
问java项目,这个项目的最大收获
介绍这个职位干嘛的,问是否有移动端开发经验 我一开始以为这个职位是往产品经理发展的,她说不是,是分初级工程师 中级工程师 高级工程师
问是否愿意在无锡,父母意见,对象意见
在无锡有亲戚朋友吗
问如何看待大厂裁员现象
问对雅迪的评价
问期望薪资
先做一下自我介绍,然后开始提问,对雅迪了解多少,两三个职业测评的问题(跟面试的线上测评问题差不多),觉得最成功的事,最失败的事,薪资要求,工作地点,有无挂科等
面试官问的面试题:雅迪生产技术类面试题
对雅迪了解多少,两三个职业测评的问题(跟面试的线上测评问题差不多),觉得最成功的事,最失败的事,薪资要求,工作地点,有无挂科等
自我观点阐述2分钟,说清楚自己为什么选择的原因。以及放弃的利用,然后是小组讨论。小组讨论要积极发言,把控好时间,尽量多表达自己的观点,但不要引起冲突,做团队的推动者。
面试官问的面试题:雅迪研发工程师面试题
有一条船过河,然后有五个人记不得各自身份了,选3个人过河,说明里有。类似电车难题
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