是3个人一起面试的。店长,帮我们带到试衣间,然后关上门做得面试,首先。做一个自我介绍。店长会根据你自己的字数,然后提出一些问题。问你一些你之前工作的一些具体的内容。然后模拟销售就是设置一个场景,然后让你模拟作为销售员怎样给店长去推荐你身上的衣服。
面试官问的面试题:Hollister品牌代表面试题
做一个自我介绍。店长会根据你自己的字数,然后提出一些问题。
问你节假日可不可以来上班?对公司的品牌印象是什么?为什么选择来holiser上班?问你一些你之前工作的一些具体的内容。然后模拟销售就是设置一个场景,然后让你模拟作为销售员怎样给店长去推荐你身上的衣服。
我是去重庆北城天街新开业的Hollister面试,刚开业要求高但是时薪22/h,有sa和br两个职位选择,当天下午一共有七个人群面,面试官是经理和一个外国店长。首先是群体自我介绍,这个自我介绍的时候最好先主动发言,并且着重突出自己的优点以及销售经验(因为本人之前在CA做过销售有经验并不觉得难)后期问两个问题,比如“你在学校做过最成功的事是什么”或者“你有过团队合作的经历吗最后结果如何”,这之类的问题都很简单可以举一反三,最后就是情景模拟售卖商品,打招呼推荐之类的~面试过程尽量体现大方开朗,表现不错就好啦,一两天之后就会通知面试结果了,祝大家面试顺利
面试官问的面试题:Hollister品牌代表面试题
“你在学校内做过最成功的事是什么”“有无团队合作经历,最后结果如何”“有无和陌生人交谈经历”销售情景模拟
经理带领当天约定时间来兼职的人在门店进行面试 群面的方式 大家轮流回答经理提出的问题 大概30-50分钟左右 .........
面试官问的面试题:hollister品牌代表面试题
大家简单的自我介绍 怎么给顾客推荐他们不需要的产品 经理设定的一个场景 问这个情况下怎么帮助顾客 .......
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最后更新时间:2018-12-01