一面十几个人,首先是到项目部做题,然后交了卷后等项目经理和人事的叫过去面试提问,主要问些技术方面的问题,人事基本不问啥,主要项目经理问。当时问了下直螺纹连接的相关数据问题、混凝土的强度问题和试验方面的问题。
二面3个人是到公司和副总聊天,简单问了2个砌墙的问题,然后就是畅谈公司了,大多数都是领导在说,基本没给插嘴的机会。
三面就是和人资谈待遇,工资较低,申请调高一个级别,过了2个多礼拜才批准下来。后来才发现好像还是提低了。。。。。。
武汉福星惠誉房地产有限公司土建工程师面试题
提了直螺纹连接长度、外漏丝扣的允许值,以及如何避免出现问题的方法,提了混凝土龄期强度数据、混凝土要做哪些试验检验、砌墙检查内容
先是项目总工进行面试,面试基本上都是技术性的问题回答的都还可以,然后推荐入职。参加武汉总公司面试,公司副总进行的面试,问题比较难,问得是地下室防水的处理,包括地下室侧边回填材料的选择。最后是人力资源谈薪酬。然后就入职了!
面试官问的面试题:武汉福星惠誉房地产有限公司土建工程师面试题
先是项目总工进行面试,面试基本上都是技术性的问题回答的都还可以,然后推荐入职。参加武汉总公司面试,公司副总进行的面试,问题比较难,问得是地下室防水的处理,包括地下室侧边回填材料的选择。最后是人力资源谈薪酬。然后就入职了!
首先是人力资源对你的情况进行一些初步的了解后,然后做了一套试卷,大概有10-15道题目,全部是技术类的题目,然后是项目总面,过程非常愉快,谈得非常开心,项目总给我的打分非常高,然后是常务副总面,然后就通过。
面试官问的面试题:武汉福星惠誉房地产有限公司项目副总工程师面试题
1、如何控制钻孔灌注桩的质量?
2、如何控制门窗安装中的质量通病?
3、如何控制施工过程中的进度?
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武汉福星惠誉房地产有限公司面试经验 共 3 条
最后更新时间:2018-06-06 15:10:00