面试经验(共4条)

• 研究工程师面试经验(上海) - 上海华为研发部
  2018-10-20 10:14:34 | 校园招聘
  面试过程：

  原华为2012实验室，现划分到无线大部门下。博士学历，先是电话面试，由部门主管主要问了博士期间项目经历等，后进行性格测试，通过后一直等到当年7月份。华为组织了全体候选者到上海华为进行参观交流并组织boss面，上午为各部门内ppt展示分享，下午为总裁面。

  面试官问的面试题：

  上海华为研发部研究工程师面试题

  技术分享还是自己用ppt介绍某个项目工作
  下午总裁面，主要根据简历问问题，跟技术不是很相关，如
  如何分配时间，提高效率？
  班级干部平时都组织哪些活动？
  薪资要求?
  最后让你反问一个对华为感兴趣的问题
  

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• 硬件工程师面试经验(上海) - 上海华为研发部
  2016-10-17 03:02:34 | 校园招聘
  面试过程：

  面试两轮，一轮技术面，二轮综合面，都是一对一面试，面试官比较和蔼，不会特别刁难，主要是针对简历上的项目提问，还会问一些与你申请岗位相关的基础知识，整个面试过程比较轻松，综合面是问一些基本情况。

  面试官问的面试题：

  上海华为研发部硬件工程师面试题

  1.是否有男朋友？2.家是哪的？3.为什么选择华为？4.自己有没有什么想问的问题？
  

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• 软件开发工程师面试经验(上海) - 上海华为研发部
  2014-09-16 08:21:12 | 校园招聘
  面试过程：

  1、笔试，全部技术题目
  2、人格测试
  3、群面，这个环节很多人没过
  4、技术面

  面试官问的面试题：

  上海华为研发部软件开发工程师面试题

  c,c++的一些基本知识，算法，以往的项目经验，
  

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• 工程师面试经验(上海) - 上海华为研发部

  2013-06-19 | 网上申请