约30人一个时间段,分岗位被HR一个一个带到小会议室面试。主要针对个人经历,常规面试。体验良好
面试官问的面试题:华润万象城客户关系面试题
对岗位理解
对之前工作内容梳理
自我介绍
对之前企业对比分析
理想的工作是什么样
有什么问题要问?
非常不好,过去感觉很敷衍,大老远跑去,准点到,等了四十分钟,问了三个基础问题,不涉及专业,就让走了,全程面试没有三分钟,后续没有任何消息。
面试官问的面试题:华润万象城一般财务人员面试题
自我介绍,家庭学校,还有什么想问的自我介绍,家庭学校,还有什么想问的自我介绍,家庭学校,还有什么想问的自我介绍,家庭学校,还有什么想问的
第一轮是无领导小组面试,只要把握机会,合理表达自己的想法和意见,就很容易通过;2轮是1v1,主要HR和你聊,问问情况,普通HR面。终面是线上的,高管面试,感觉和2面差不多,但是结果不好把握。
面试官问的面试题:华润万象城管培生面试题
无领导题:挑选重要问题并如何解决
1V1:自我介绍;做过什么项目经验;对未来的职业规划;能否接受轮岗。
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最后更新时间:2023-09-20 16:06:22