最初是面试主管主动打电话过来,预约了时间进行面试,面试后说是等待通知。一直等待通知,将近有一周的时间,后来说是必须到北京总部进行老总的亲自面试,去了北京以后(往返路费、住宿费报销,)经过面试,让我等待通知,结果还是没有等到期待已久的通知。。。。。
面试官问的面试题:许继集团英语翻译面试题
你的人生价值观是什么?
你是什么样的性格?
你所学的专业课中,你感觉哪一门课程学得最好?
领导安排的工作太多,你应该怎样有效拒绝??
在校园招聘过程中通过投简历获得面试机会,通过相关人力资源群面,本来觉得那样的电力自动化企业,还是比较出名的,国内的:南瑞南自许继四方.尽管这几年许继走的一直是下坡路,但瘦死的骆驼比马大,在许继工作应该也是不错的事。在去面试的路途中遇到电气专业的熟人,说是许继很在意面试者的家乡所在地,当时就想是不是像安徽电信那样,沿海一带的应聘者不肯要,原因就是担心经济发达地区的人在安徽呆不住,多么悲哀的用人观念啊....一时也没在意,觉得自己应聘销售的,地域差异关系不大的,到那边发现了很多人,都是这个原因被拒绝了,再者就是一些人成绩太好了这也是我第一听说,那边面试里的有同学就是因为成绩太好,被许继拒绝了,理由也很搞笑,就是成绩好,认为人家不会在许继待下去。多么可笑的人才理念....许继的下坡路没这么严重吧!!!话说这些没有发生自己身上,说出来自己也觉得缺乏点说服力,但是底下的我的面试经历是个很好的说明:主要负责面试面试官,看我简历问我,关于自己在学校做数码代理方面的事,作为回答者:解释或者叙说这件事情,是否该先简单介绍的说下自己的销售目标人群呢?只有这样才能有后来的和代理商选择合作的事宜,事情是有这样的因果关系,叙说也该是这样。但是当我没说两句的时候就被粗鲁打断了,指责我不讲和代理商怎么沟通的事,接着就下定结论,认为我觉得与代理商之间这一环节不重要。天哪!断章取义,偷换概念...我不能打断她,她是面试官,没办法只得听她的妄言说下去。讲完后,当我试图解释这段时同样的是被粗暴的打断。在讲自己与代理商之间的合作时,问我怎么进行的:学生市场这片的特殊性她就是不听解释,没办法,自己回答,一方面自己有和代理商合作的意愿,代理商也有学生市场这片的想法,这两者之间是水到渠成,一拍即合的事,也是学生市场的特殊性的决定的。但是那个面试官却偏执的问我,这之间细节。它是不知道学生市场这边的性质,自己又偏执的不听,当时我就知道了,完了,倒霉了,这样固执的人,说什么的都不是了。任你怎么说,她都不会满意的,接着就是重复要细节。难道什么事情都要像武侠剧那样整出点风波来给你听听才满意?!坐在床上的那位,也看得出来,知道我的意思,也知道那位面试官的胡搅蛮缠,但也无可奈何(后来一个面试者告诉我,这个人组长要我,那个面试官肯定是不要了。即使要我,也不会选择许继了...)。后来想想难道是地域原因,江苏的,到河南呆不久?!因为其他人面试基本都是问为什么选择到河南,那边怎么不适合..
面试官问的面试题:许继集团工程师面试题
为什么选择河南??
谈了一下以前做过的东西,还有业务上的内容,互相探讨了应用的技术,最后和人力谈了一下
面试官问的面试题:许继集团项目经理面试题
为什么跳槽,说明原因
能否管理大的团队等?
2011-10-01 | 社会招聘
2011-11-17 | 校园招聘
最后更新时间:2012-01-29 08:58:38