第一次在武汉找工作,在boss上投递简历后,一个HR找到我说有个公司做的业务跟我简历中的经历很像,只是岗位称呼不一样,说的很正规的样子,然后着急约我去面试,想着不远就去了,结果去了以后才发现是骗人去面试的,感觉岗位像是报销销售员。
面试官问的面试题:合众保险事业管理员面试题
面试官上来就会介绍公司的蓝图,就是画饼,说公司做的这个项目有政府支持国家鼓励什么的,这个项目总部很重视投入了多少资金,问你住在哪儿,问你有没有野心,总之要听他自吹自擂好半天。然后当你问道你的岗位职责之后,请注意这里就会有坑了,说的很含糊,说是第一批是按照合伙人招过来的,薪资待遇比较高,后期要承担起项目的管理职能,所以要对需要管理的团队的工作非常的清楚,说白了就是要从基层干起的意思,到这里基本上就漏出马脚了
应聘风险分析。先自我介绍,我讲了自己的专业,还有做过的学校的项目。他开始对项目发问,问地非常专业的问题,也特别细。一开口就是神经网络的问题,呵呵呵哒。
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除了专业问题,还问了几个behavior questions。像你的职业规划,薪水要求,你的优缺点,对我有什么问题吗?
和部门经理面试,HR在旁记录。主要针对简历中的内容进行深度提问。总监很随和,有引导作用,同时对工作内容,我期待的狗工作内容,未来的职业发展规划进行深度提问,引导。
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最后更新时间:2025-06-12 15:00:39