迪信通来学校开宣讲会,宣讲会完了后,看人数太多,直接五个人一组直接进去面试,简单得很,直接一个自我介绍,然后让说说自己的三个优势,就完了。
7天后,来短信说去公司复试,然后就去了,8个人的群面,现在一周过去,还没消息,有消息再补吧。
迪信通管理培训生面试题
初面:自我介绍,然后是自己的三个优势,这里的优势最好要结合案例来说。
二面:一个星期后,收到短信,让去二面,群面,很简单,就一个排序题,最经典那个,船要沉了,有将军,医生,学生,教师,运动员,经理人这些人,问你如果是营救人员,你怎么救。大家百度一下就知道这个题目了,就不多说了。
通过校园招聘投递的简历,面试形式是群面,面试过程中面试官让从我先开始进行面试,首先是一个自我介绍,自我介绍过后面试官会根据你的介绍和简历提出问题,还有进行一个岗位的介绍以及我们提出我们的疑问?
面试官问的面试题:迪信通管理培训生面试题
根据简历实习经历问实习收获?对岗位的认识?对他们公司是否了解?为什么想从事这份工作?
为什么选择他们?
将来的职业规划?
先进行网上测评,然后通知初试;初试上午是笔试,内容为行测题以及部分企业文化;下午面试官谈话半个小时 。
面试官问的面试题:迪信通管理培训生面试题
公司是哪一年成立的?你认为公司应该招聘什么样的人才?你认为管理培训生是做什么的?
最后更新时间:1970-01-01 08:00:00