首先是在网上投简历,通过简历筛选之后,会接到短信或是邮件通知,然后面试,虽然通知上的时间比较晚,但是来的比较早,先是HR进行简单的面试,问之前的工作这类的,然后就是技术面试,首先就是一分钟的自我介绍,介绍完之后,就根据你介绍时给他的感觉结合简历项目提问,然后简单的聊聊,最后对面试官说了声谢谢,没了,很简单的一个面试。
面试官问的面试题:创维数字测试工程师面试题
问之前的工作情况;
结合项目问问题(测试相关的理论知识,测试计划,测试报告,测试方法,测试流程等等);
问你未来3-5年的职业规划;
问四六级有没有过。
专业面试,面试官让做简短的自我介绍。后面会根据简历上的东西进行提问,主要针对项目问题,主要做了哪些工作,成果有哪些,项目最难的点是什么。后面会针对个人自我介绍进行提问,你的特点在生活中的具体体现。对重复做一件事情有什么看法,喜欢什么样的工作氛围等。
面试官问的面试题:创维集团中级软件测试工程师面试题
专业面试,面试官让做简短的自我介绍。后面会根据简历上的东西进行提问,主要针对项目问题,主要做了哪些工作,成果有哪些,项目最难的点是什么。后面会针对个人自我介绍进行提问,你的特点在生活中的具体体现。对重复做一件事情有什么看法,喜欢什么样的工作氛围等。
我是通过校园招聘面试的。整个招聘流程是一次笔试,三次面试,笔试考的大多是网络方面知识,比如:一段客户端web程序,一段服务器端程序,读程序,找漏洞,还有关于IP的问题。从笔试到接到面试通知中间时间较长,我都已经放弃了,才通知面试,三次面试10天之内完成,一次技术面,第二次是电话面试,第三次是副总裁,后两次时间很短,就是互相认识的过程,基本三面中大致能透漏出结果,那个副总裁说话挺实在的,面试效率还算挺高的。
面试官问的面试题:创维软件测试面试题
我是通过校园招聘面试的。整个招聘流程是一次笔试,三次面试,笔试考的大多是网络方面知识,比如:一段客户端web程序,一段服务器端程序,读程序,找漏洞,还有关于IP的问题。从笔试到接到面试通知中间时间较长,我都已经放弃了,才通知面试,三次面试10天之内完成,一次技术面,第二次是电话面试,第三次是副总裁,后两次时间很短,就是互相认识的过程,基本三面中大致能透漏出结果,那个副总裁说话挺实在的,面试效率还算挺高的。
软件测试工程师面试经验(深圳南山) - 深圳创维数字技术股份有限公司
2018-08-03
2017-10-16
2016-10-27 | 校园招聘
2016-09-26 | 校园招聘
手机软件测试工程师面试经验(深圳南山) - 深圳创维数字技术股份有限公司
2016-02-15 | 校园招聘
2020-11-14 |
2020-11-01 | 校园招聘
2013-10-11 | 校园招聘
2019-08-20 | 校园招聘
2011-07-27 | 网络招聘
最后更新时间:2020-11-14