第一面是HR打电话来介绍岗位
第二面是Hiring Manager的面试,主要在电话上沟通了一些简历上的经历,大概半小时
第三面是去office面试,三个面试官,其中Hiring Manager也在场,主要是问简历的内容,英文为主
最后一轮是和老外面,视频面试,问简历和过往经历
家得宝Supply Chain Operation Specialist面试题
你所做的和数据建模相关的项目是什么?
有没有优化供应链流程的经历?
为什么会跳到零售行业?
1. HR 电话面试了解个人等信息
2. 约面试,去他们公司。深圳的岗位有可能是上海的HR约来面试的,所以可能去的时候不太好找人
3. 技术面,有可能两轮
家得宝quality engineer面试题
1. 自我介绍,英文
2. 针对简历里的内容具体提问,英文
3. 遇到过的困难,英文
4. 怎么解决困难,英文
5. 用8D具体讲一个案例
5. 压力面试,可能任何问题
1、HR面试,个人介绍,了解你的薪酬要求;
2、经理面试,专业的问题,供应商管理等问题;
3、总监进行面试,压力测试;
家得宝qe/sqe工程师面试题
1.供应商怎么管理
2.遇到的问题,怎么处理的
3.用8D思路讲一个质量问题
3.多年以后质量工程师要做什么
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最后更新时间:2022-10-11 16:06:03