我是通过Boss直聘这个平台获得的面试机会,面试主要是单面,总共有两轮面试。首先是人力资源的小姐姐问一些基本的问题,为什么想要来我们公司面试;是通过什么渠道了解我们的招聘信息的;期望薪资;如果和同事,领导发生摩擦,怎么处理;以及你对未来的工作有什么规划,都是一些比较基本的问题。然后一面之后,当时财务部的主管在开会,就等了大概20分钟左右,就进行二面,主管人很好,基本上也不会有什么压力,专业问题问的不多,主要是介绍下自己,好对你有一个基本的了解,整个面试过程都很顺利。我最后被录用了,实习工资大概每个月4000.
面试官问的面试题:深圳必维华法商品检定有限公司财务实习生面试题
为什么想要来我们公司面试;
是通过什么渠道了解我们的招聘信息的;
期望薪资;
如果和同事,领导发生摩擦,意见不统一,怎么处理;
以及你对未来的工作有什么规划,你的未来职业规划
先面试的他们BASE IN HK 的老大,由于是内推,但是针对我个人问了我好几个问题,比如我的气场问题,行业的话,因为大家都属于这个行业的,所以业务形式都差不多,产品可能我比他们部门的产品还要复杂,所以技术,业务能力我是没有问题的,关键是我的气场还不够强大,毕竟我的确是有这个问题
面试官问的面试题:上海BV国际检测中心KEY ACCOUNT MANAGER面试题
说一个我自己的缺点。然后说我是一个听到批评会想要进步的人还是希望听到鼓励性的人。单面。录取。薪水是HR 和我谈的,问了我理想薪资。
还让我去了实验室,面试两个业务线的经理,一个美线,一个欧线
接到hR电话,问我多久毕业什么时间去上海,想干什么,毕业院校,有什么规划。我问能不能视频面试,她说不可以,因为没有这个先例,她告诉我公司地址然后说让好好准备,确定了什么时候面试电话告诉他,他为我安排面试,他还问了我期待的工资待遇,并且告诉我实习生工资待遇是多少,加班很多能接受吗
面试官问的面试题:必维助理工程师面试题
个人情况,为什么去上海,接到hR电话,问我多久毕业什么时间去上海,想干什么,毕业院校,有什么规划。我问能不能视频面试,她说不可以,因为没有这个先例,她告诉我公司地址然后说让好好准备,确定了什么时候面试电话告诉他,他为我安排面试,他还问了我期待的工资待遇,并且告诉我实习生工资待遇是多少,加班很多能接受吗
先是笔试 做中英文翻译,然后是部门经理面试,部门经理面,最后HR面。先是自我介绍,简单介绍下你之前的工作经历,问一些之前工作上的细节。
面试官问的面试题:深圳必维华法商品检定有限公司CSR审核员面试题
先是自我介绍,简单介绍下你之前的工作经历,问一些之前工作上的细节,然后介绍了下公司,对部门和岗位进行详细的介绍。
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最后更新时间:2022-01-25 15:31:38