面试经验(共3条)

  • 2011-11-22 09:06:46 | 网络招聘
    面试过程:

    sybase ASE Porting Team的Manager不知道在哪里看到了我的简历,打电话过来问我想不想去面试。当时我正被google和IBM双线夹攻,心想再多一家也无所谓了,于是就答应了。

    面试安排在2009年10月19日早晨8点钟,我7点半就来到复兴门旁边的中化大厦,sybase的办公区空无一人。等了半天,一个帅哥急火火地窜上来,他就是面试官,Porting Team Manager,姓冯。

    一面包括90分钟的笔试和半小时的面试,笔试内容和IBM的社招笔试差不多,题型丰富了些,多了简答题和编程题。冯Sir开电话会议的时候我就把笔试卷子做完了。面试由他和另一个员工搞定,问题也都是很常见的那种,会有一些英文对话。

    吃完午饭,冯Sir就打电话过来说一面通过了,马上会安排美国那边进行一次电话面试。Porting Team负责的是sybase的主打产品Adaptive Server Enterprise,我这个职位是给ASE重新设计开发一套客户端软件,所以二面的时候着重问了一些Swing/SWT方面的东西,这玩意儿被我玩得滚瓜烂熟的,当然不在话下。

    二面过后不久,接到sybase的通知,要最后一次HR面试,也就是所谓“谈谈”了。sybase的HR Manager是我见过的最有型有款最professional那种,叫Vinson,西服笔挺皮鞋锃亮。Vinson主要和我谈了谈这边的工作情况,offer大概是10万/年多一点,年假10天,但有5天必须在圣诞节休,很古怪的规定,最后朝我要了三个联系人做Reference Check。

    IBM的offer紧接着sybase的来到,我也只能和Vinson编个瞎话把offer拒了。这点儿实在是太损RP了,不清楚当时咋想的,其实照实说明情况也没什么不好,反正只能深深地道歉了。

    面试官问的面试题:

    sybase软件开发工程师面试题

    笔试后,先是自我介绍,而后问了一些Swing/SWT方面的东西?

  • 2011-11-22 09:06:48 | 校园招聘
    面试过程:

    开始是一对一面试,就是技术面试,后来有个二面就是跟老大聊天,三面跟HR聊聊,基本上就没什么问题了。

    面试官问的面试题:

    sybaseQA面试题

    存储过程的定义,优点,和函数的区别?

  • 2011-11-22 09:06:47 | 内部推荐
    面试过程:

    由于是内部推荐,我又在公司别的team中待过,所以面试过程比较简单,主要就是提问过去干过什么项目,聊一聊而已,不是正常的面试流程。没有用到E文

    面试官问的面试题:

    sybaseenginer面试题

    1,项目经历

    2,对目前应聘team所做产品的了解?

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最后更新时间:2011-11-22 09:06:48