有两次面试,一次初试一次复试,初试问的都是技术相关,最后会问是否愿意做golang开发,要回答愿意,第二次主要是面试看你是否愿意长久的留下来工作,会问你的家庭情况,上家公司的薪水,你的技术水平(不会太深),最后体检通过就行了
面试官问的面试题:安徽皖信人力资源管理有限公司java后端开发工程师面试题
面试八股文,都是关于java的,线程和锁的相关知识多一个,还有map的相关知识,数据库的相关内容,比如什么时候索引失效等等,联表查询时查询过慢怎么解决等等
问相关简历问题,以及项目经验以及简单的管理知识,面试过程较轻松,以及学习成绩问题,面试官较亲和,压力较小
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询问家庭情况,就业情况,以及在校学习成绩情况,以及对他们公司的了解,未来的职业发展规划,以及为什么想从事人力工作,好好学习
自我介绍 为什么选择人力资源 对人力资源的理解 想要从事人字的那个板块 期望的月薪 能够实习多久时间 对公司的了解情况 有什么问题需要问面试官
面试官问的面试题:安徽皖信人力资源管理有限公司人资助理面试题
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