敏华控股有限公司
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面试时有问婚育情况
面试先由猎头进行沟通，面试过程较为简单，要求先线上面试后到面，后面二面还是选择线上面试。
面试问题围绕过往工作经验进行解答
敏华控股有限公司活动策划面试题
工作经验，策划经验，做过哪些项目，取得什么成果，建议用star法则进行回答。
能接受加班吗？
过往做过什么项目？取得什么成果
校招，宣讲会后开始面试，三人一组，一个hr对三个人提问，没问太多专业问题就是自我介绍，问实习经历校园经历，还有问能不能去那么远的地方家里人同意吗，感觉缺人，只有一轮hr面然后告知三天出结果，应该大部分都过了
面试官问的面试题：敏华控股有限公司储备干部 会计专员面试题
自我介绍
对我们品牌有没有了解
Excel水平 函数会用什么具体几个函数怎么用
介绍实习经历
你觉得会计需要的最重要的专业素养是什么
去过广东吗 愿意去吗 家里有没有兄弟姐妹 家人支持去广东吗
在备考CPA吗复习进度怎么样
面试流程还是比较简单，主要是电话和微信沟通，因为在异地，所以节奏还是比较快的，，前后左右一周的时间就敲定下来了，最后也是成功了。
面试官问的面试题：敏华控股有限公司hr面试题
做过哪些项目，在项目中具体负责哪些工作内容，自己是否有机会能够在里面担任什么角色；工作内容也会问做了什么，然后就是性格啊，沟通表达能力啊，抗压性啊，各种测试。问题也不是很难
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最后更新时间：2024-10-10 21:08:59
