面试经验(共15条)

• UI设计师面试经验(重庆) - 重庆长安新能源汽车有限公司
  2022-11-09 15:02:32 | 校园招聘
  面试过程：

  一面是hr面，聊得很愉快，二面专业面，面试官没有开摄像头，也比较冷漠，我回答的也磕磕巴巴

  面试官问的面试题：

  重庆长安新能源汽车有限公司UI设计师面试题

  一面问题总结：
  1、交互设计师 or 产品经理
  2、在上个实习单位呆了很久，从事产品，最大的体验和收获
  3、在单位出现的一些问题
  4、复盘问题应该如何解决
  4、选工作时的优先级？
  5、国企的设计也是很累的，怎么理解？
  6、反问
  
  气氛很愉快，即使不通过 我也很开心~！~！~！~！
  
  二面
  大凉，很多磕磕绊绊，感觉回的不是面试官想听的，一直在问还有吗。不会对着作品集将项目、对项目总结的不好。
  问题：
  自我介绍、看着作品集讲项目
  提问：1、有哪些不足的点？
  2、还有吗？
  3、其他的呢？
  4、为什么这么多移动端设计？
  5、移动端更重要的三个点？
  6、设计上移动端不同的地方？
  7、展示别的作品？
  8、落地项目的不同？
  9、反问
  

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• cae仿真工程师面试经验(重庆) - 重庆长安新能源汽车有限公司
  2022-09-26 11:37:56 | 校园招聘
  面试过程：

  2次电话面试，第1次是hr和2位技术人员的综合面加专业面，第2次是部门经理面，前后间隔2个小时。因为是第一次面试，准备不是很充分，说话有点不利索。hr主要询问个人基本情况，技术面主要针对单一项目提问，有技术细节、团队运营这些。经理面偏综合，问题重复性大，但在项目细节上问得很细。

  面试官问的面试题：

  重庆长安新能源汽车有限公司cae仿真工程师面试题

  hr面主要是自我介绍、优点、选择理由、家庭情况等。专业技术人员主要是针对项目经历提问，包括成就感最高的项目，如何管理团队，愿意从事哪个方向的研究（这个是针对研究对象比较杂的情况）等。经理面跟前面提的问题差不多，但是项目问得更具体。
  

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• 总体开发工程师面试经验(重庆) - 重庆长安新能源汽车有限公司
  2023-02-09 20:57:25 | 猎头
  面试过程：

  猎头投的简历，HR通知一面，面试人员有4-5个，有业务部门主管以及经理等，面试时间接近40分钟

  面试官问的面试题：

  重庆长安新能源汽车有限公司总体开发工程师面试题

  主要是围绕简历询问了很多之前项目的经验
  1. 后续的发展方向
  2. 如何看待加班
  3. 产品开发流程以及最难的环节
  

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• 电子电控工程师面试经验(重庆) - 重庆长安新能源汽车有限公司

  2023-10-24 | 校园招聘

• JAVA开发工程师面试经验(重庆) - 重庆长安新能源汽车有限公司

  2022-11-26 | 内部推荐

• 智能座舱产品经理面试经验(重庆) - 重庆长安新能源汽车有限公司

  2022-11-11 | 社会招聘

• a级市场专员面试经验(重庆) - 重庆长安新能源汽车有限公司

  2022-06-29 | 校园招聘

• 战略规划专员面试经验(重庆) - 重庆长安新能源汽车有限公司

  2022-03-29 | 校园招聘

• 电芯开发工程师面试经验(重庆市渝北区) - 重庆长安新能源汽车有限公司

  2022-03-02 | 校园招聘

• 新能源控制系统集成面试经验(重庆) - 重庆长安新能源汽车有限公司

  2021-10-22 | 校园招聘

• 用户体验工程师面试经验(重庆) - 重庆长安新能源汽车有限公司

  2019-02-15

• 座椅工程师面试经验(重庆) - 重庆长安新能源汽车有限公司

  2018-06-09

• cae工程师面试经验(北京) - 重庆长安新能源汽车有限公司

  2016-11-01

• 电池结构面试经验(重庆) - 重庆长安新能源汽车有限公司

  2016-10-26 | 校园招聘

• 工程技术面试经验(重庆) - 重庆长安新能源汽车有限公司

  2015-03-12 | 校园招聘