面试经验(共4条)

• 传菜员/服务员面试经验(北京) - 净雅食品股份有限公司
  2019-04-26 16:17:11
  面试过程：

  首先笔试，发套试卷，有故事情节，考验思维能力。然后面试官列举几个问题和故事情节，让回答如何处理。

  面试官问的面试题：

  净雅食品股份有限公司传菜员/服务员面试题

  为什么选择这个岗位，你认为如何胜任这份工作，如果工作中，出现菜品传错房间，或者在传菜过程中菜品掉落，如何处理。
  

  赞( 0) 踩 查看面试题参考答案>>
• 专员面试经验(上海) - 净雅食品股份有限公司
  2016-08-18 21:10:36 | 网上申请
  面试过程：

  先是笔试，第二天上午初试第一轮，做游戏；下午通知结果，直接公司初试第二轮，自我介绍和即兴演讲；晚上通知结果，第二天下午去公司三面，无领导小组讨论（老总面试）；晚上通知结果，隔天到公司参加一个管理培训，有个小测试（培训时都有讲的内容），然后就发offer啦

  面试官问的面试题：

  净雅食品股份有限公司专员面试题

  你怎么看餐饮业工作累、工作时间长、不受尊重这种观点? 你对餐饮业的了解？你怎么看十八届三中全会？等等
  

  赞( 0) 踩 查看面试题参考答案>>
• 专员面试经验(济南/北京) - 净雅食品股份有限公司
  2013-11-20 12:06:57 | 校园招聘
  面试过程：

  先是笔试，第二天上午初试第一轮，做游戏；下午通知结果，直接公司初试第二轮，自我介绍和即兴演讲；晚上通知结果，第二天下午去公司三面，无领导小组讨论（老总面试）；晚上通知结果，隔天到公司参加一个管理培训，有个小测试（培训时都有讲的内容），然后就发offer啦

  面试官问的面试题：

  净雅食品股份有限公司专员面试题

  你怎么看餐饮业工作累、工作时间长、不受尊重这种观点? 你对餐饮业的了解？你怎么看十八届三中全会？等等
  

  赞( 0) 踩 查看面试题参考答案>>

• 行政专员面试经验(北京) - 净雅食品股份有限公司

  2012-11-22 | 校园招聘