深圳立讯精密工业股份有限公司
深圳立讯精密工业股份有限公司 HR 电话里简单聊了下，这个岗位是否有兴趣， 是否还在职等基本信息。然后通知，我直接到工厂这边面试。 面我的项目部的经理，由于之前也在这个行业，做过同样的项目， 所以面试起来也很轻松，简单。 问题还是蛮简单的，就在下面。聊完后，过了几天HR 就问我是否有兴趣了
面试官问的面试题：深圳立讯精密工业股份有限公司项目管理工程师面试题
1. 自我介绍
2. 为什离开上一家公司？
3. 每一段经历，都干了些什么？
4. 这项目是怎么做的，你遇到了哪些困难，怎么克服的？
5. 面试官介绍了这边的情况，项目的情况。 你是怎么看的
6. 你对薪资方面是什么要求？
首先自我介绍，再对专业发问，我面试得射频方向。然后再进行了英语提问，它比较看中英语的能力，希望你能对英语有好的认识，能够沟通和听懂它的问题！！！！！！！！！！
面试官问的面试题：深圳立讯精密工业股份有限公司射频功放设计师面试题
你对射频有什么认识？
你对射频放大电路有什么认识，能具体讲讲吗？
我公司主要面对国外用户，需要你有一些英语基础，下面我将用英语向你提问，你可以用中文回答或者用英文回答。
你愿意到浙江工作吗。还有对工作有什么问题，我将为你解答。
然后通过后会有ai面试，主要是问你一些简单问题，和三个英语问题。
面试是部门总监和hr一起面，主要是部门总监面试，hr旁听。面试过程感受还可以，部门总监会详细介绍公司供应链下属有什么部门，我今天面试的部门主要工作任务是什么。但有一点觉得有些不舒服的是我面试的职位在投递详情中并没有写出来，hr也没有跟我沟通过给我定到哪个岗位，导致面试途中部门总监对我有点小误会，但很快就解决了。
面试官问的面试题：深圳立讯精密工业股份有限公司供应链类面试题
1.英语水平如何？
2.是哪里人，家里有什么人？
3.实习内容
4.实习中遇到的困难，是怎么解决的？
5.高考分数
6.办公软件水平如何？
7.数据分析能力如何？
群面，分别写出自己的观点点，挺简单的，每个人15分钟思考时间，后面有一个小组讨论，给出共同的结果。
面试官问的面试题：立讯精密工程师面试题
公司业务增多，为了增加员工积极性，提高公司的效益是增加底薪，还是提高根据业绩涨薪。选择其中一个，并陈述自己的理由
群面，几个人分为两组，拥有不同的观点，进行限时讨论，到时间后双方辩论，言之有理即可，根据我的经验，发言多的肯定会过，发言少但是表达能力长的也会过，普通话要求还是有的。我这是校招，只要不出扰乱纪律，都会有机会。
面试官问的面试题：深圳立讯精密工业股份有限公司java面试题
记得是两个相反的观点，一个制造业公司需不需要研发自己的产品，针对两个答案进行思考，5分钟的时间，然后举手挨个发言，提出不同于他人的观点或理论，最后两组选出一个代表，进行总结性发言。
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