面试经验(共5条)

  • ka大客户经理面试经验(上海静安) - 易才集团
    2024-11-21 19:58:20 | 网上申请
    面试过程:

    首先hr会叫你填一张单子,下来hr会简单沟通一下,主要让你介绍一下自己,围绕简历介绍工作经历,后续会问你一些常规的问题,考察稳定性沟通情况。
    后续合适的话,会叫分组主管面试你,分组主管看运气,有些分组主管很喜欢pua你,喜欢压力测试。且态度很傲慢

    面试官问的面试题:

    易才集团ka大客户经理面试题

    1、简单的自我介绍
    2、为什么离职、
    3、对这个工作有什么优势和经验
    4、就是围绕你工作经历提出的一些相关问题,考察随机应变的能力
    5、你的获客渠道

  • 网页设计师面试经验(北京) - 易才集团
    2017-06-13 08:52:46 | 网上申请
    面试过程:

    从网上申请到接到面试电话大概三四天的时间,一面的面试官是他们的产品总监,看了我的作品问了一些项目相关的问题,因为我网页UI都做过,总监对我相对比较满意,有了第二次面试的机会,二面是他们副总,副总挺和蔼关注比较多的是我的上线作品。

    面试官问的面试题:

    易才集团网页设计师面试题

    一面的总监问的问题比较具体,比方说ICON是怎么制作的?会不会前端制作,整个网页是怎么做到整体统一协调的,怎么选择配色;二面的副总问题:会不会交互?对他们的网站有什么意见或者建议之类的

  • 绩效主管面试经验(北京) - 易才集团
    2017-11-09 15:06:16 | 社会招聘
    面试过程:

    招聘初试,很OPEN,面试过程很nice。
    部门经理复试,问题询问的较细,较深入。

    面试官问的面试题:

    易才集团绩效主管面试题

    1、是否有男朋友,何时考虑结婚;
    2、工作中的具体实操内容问题;
    3、前离职原因

  • 人力资源实习生面试经验(成都) - 易才集团

    2016-10-12 | 网上申请

  • 出纳面试经验(广州) - 易才集团

    2021-07-06 | 网上申请

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最后更新时间:2024-11-21 19:58:20