首先是初面,先填简历,然后一对一面试,当天电话通知面试结果。然后是两天培训,然后是笔试,终面。我费了九牛二虎之力,当我上班的时候,发现参加面试的都来了,真无语啊。最后,不管是应聘什么岗位的,都来学技术了。想着待遇还可以,学点技术也没有什么不好,就接着干了。最最恶心的是,前3周培训,几乎没钱,这也就算了,想着是新人,需要学东西,不能要求太高。3周过后,尼玛必须要求实仓经历,也就是说有朋友做外汇的话,可以帮朋友做,没有人脉的话,就要自己投钱做,至少投3万,最后就果断不干了。亲爱的朋友们,想好再去这家公司,真的有骗子的嫌疑,毕竟刚毕业我们拿不出这么多钱。以后再找工作一定要小心了,对于没有经验,而且待遇很好的,尤其是金融理财公司一定要注意,以免上当受骗!
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你为什么选择金融行业
人力资源部经理先进行一面,问一些与专业关联不大的问题,主要考察思维逻辑和语言表达,个人感觉一面很简单,笔试后的二面也就只是问一下职业规划先关的问题。
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家人对工作城市有没有要求?如何看待金融行业?职业生涯规划是怎样的?等等问题,都不难。
很简单的提问,介绍他们公司的内容和概况
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对行业的理解,看法。
2014-11-20 | 网上申请
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最后更新时间:2014-12-14 12:20:48