首先在猎聘上进行投递简历,如果你符合211及以上毕业的硕士毕业的条件,而且是化学材料方面,你会接到面试电话,大概会跟你聊一个小时,内容就是工作条件996能不能接受,HR不太乐意让你提待遇方面的问题,觉得你只谈收获不谈奉献,还说了研发岗一月15000打底,电话就是一面,二面是线上让你详细讲述一下你上学的研究内容,大概要讲一个小时。三面就是董事长和总经理进行面试。
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是否发表过学术论文?家庭情况,感情情况,工作地点的意愿,是否接受996的工作时间?询问未来发展规划乐意走技术路线还是管理路线?对科研能力和英语阅读能力要求较高。
校招的时候和HR沟通投了简历,三天左右就收到HR微信面试通知。当天下午的大约30分钟的微信视频面试,首先是自我介绍,然后主要问了一下工作地点能否接受,工作时间长能否接受,为什么选择他们,以及对所选岗位的认知。二面是线上腾讯会议讲硕士工作的PPT,有1个技术的面试官会针对PPT内容提问,时间20分钟左右。另一个领导会在大面上指出你面试过程存在的问题。可能是第一次面试,整体下来压力挺大的。
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1、为什么选择公司?
2、你的职业规划是什么?
3、抗压能力如何,能否接受加班?
4、你的硕士期间遇到最大的挑战是什么?以及是怎么解决的
5、针对PPT的专业内容提问?
先是自我介绍 ,之后询问了项目,问有没有学生会或社团经历,想不想去上海,对该岗位了解嘛,出差介意嘛,早八点到晚八点正常工作时间,一周六天正常工作介意嘛
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先是自我介绍 ,之后询问了项目,问有没有学生会或社团经历,想不想去上海,对该岗位了解嘛,出差介意嘛,早八点到晚八点正常工作时间,一周六天正常工作介意嘛
2017-02-07
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最后更新时间:2025-07-31 17:17:02