面试经验(共27条)

• 战略专员面试经验(杭州) - 传化物流
  2018-01-18 17:46:50
  面试过程：

  一共3轮一上午全部结束，最初是人力资源部简单的问了一些关于为什么选择这份工作，希望工作经历，在线情况等信息进行了了解，然后是用人部门的一个高级经理，详细的问了如何知道招聘信息，个人的优势，对工作的理解，希望工作情况等，最后是部门总经理，提了一个开放式问题，我应该回答的还不错，然后就顺利通关了

  面试官问的面试题：

  传化物流战略专员面试题

  过去的工作经历
  对岗位的认识情况
  对公司业务的认识
  未来的个人规划
  传化物流的发展规划具有哪些价值
  

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• 市场营销面试经验(杭州) - 传化物流
  2015-11-20 05:39:59 | 校园招聘
  面试过程：

  一面分为两个环节，一个是即兴演讲，每个人会发一张卡片，大家轮流站起来演讲，卡片上的内容面试官说可以看了才能看，打开卡片有30秒的思考时间，然后立刻开始90秒的即兴演讲，有些卡片上就写了几个字，比如：扫一扫、众筹、女神、智能手环。有些卡片上是图画；第二个环节是集体讨论，大家拿到的题目是一样的，给20分钟讨论时间，然后派出一个代表总结陈词~~~~总的来说一面难度不大，但是本人没有准备就去了，所以表现地不理想 希望大家能吸取经验教训，能面试成功~~~~

  面试官问的面试题：

  传化物流市场营销面试题

  我记得的有 你觉得自己有什么优势？为什么不选择跟自己专业对口的工作？你对我们公司了解多少，为什么会选择我们公司？
  

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• 综合管理岗面试经验(杭州) - 传化物流
  2015-11-07 19:51:06 | 校园招聘
  面试过程：

  传化物流在我们学校是最后一站，面试第一天是即兴演讲+无领导小组讨论。即兴演讲只能自求多福了，十五秒看题，九十秒演讲，我抽到的题目是“3D打印机”当时有点蒙，因为没怎么关注这些高科技。我们同一个面试场地的还有人抽到了没有题目的（只有一个图案，要哭晕在厕所了）。无领导小组讨论的题目比较简单，大家积极发言就好，面试官挺好，如果最后发言不到三分钟，还允许小组里其他人补充发言，大家可以抓住这个机会好好表现自己。面试当天晚上就能收到复试通知。我下午要去复试。。。祝我好运~

  面试官问的面试题：

  传化物流综合管理岗面试题

  不能提前偷看演讲题目，会扣分，印象分也不好。
  

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• JAVA开发工程师面试经验(杭州) - 传化物流

  2016-05-26 | 网上申请

• 管培生面试经验(杭州) - 传化物流

  2016-04-12 | 校园招聘

• 财务会计面试经验(合肥瑶海) - 传化物流

  2016-03-16

• 财务会计面试经验(贵阳) - 传化物流

  2015-12-03 | 校园招聘

• 销售培训生面试经验(杭州) - 传化物流

  2015-11-18 | 网上申请

• 综合管理岗面试经验(重庆沙坪坝) - 传化物流

  2015-11-07 | 校园招聘

• IT工程师面试经验(杭州) - 传化物流

  2015-11-06 | 校园招聘

• IT工程师面试经验(杭州) - 传化物流

  2015-11-06 | 校园招聘

• 综合管理岗面试经验(苏州) - 传化物流

  2015-11-06 | 校园招聘

• 综合管理岗面试经验(杭州萧山) - 传化物流

  2015-11-02 | 校园招聘

• it类管培生面试经验(济南) - 传化物流

  2015-11-03 | 校园招聘

• 管理类面试经验(杭州) - 传化物流

  2015-11-01 | 校园招聘

• 综合管理岗面试经验(天津) - 传化物流

  2015-10-29 | 校园招聘

• 综合管理面试经验(青岛) - 传化物流

  2015-10-29 | 网上申请

• 综合管理员面试经验(杭州) - 传化物流

  2015-10-22 | 校园招聘

• 市场专员面试经验(青岛) - 传化物流

  2015-10-20 | 校园招聘

• 运营管理面试经验(兰州) - 传化物流

  2015-10-19 | 校园招聘