hr打电话通知你面试,确定以后会给你一个邮件。然后过去面试的时候,先填个表,表后面可能有面试题,不过做不做都无所谓。基本上交表之后,几分钟就会有技术人员给你面试,面试的人不一定懂你这行的技术。我感觉面试我的人根本不了解相关技术,但这个确实是技术面试。
这个面试,一般问不到特别了不起的东西,整个面试属于走流程。只要岗位不是很多人一起来,可以说不存在竞争,你被通知面试的时候,就确定了。但是,要注意,同样被确定的还有你的工资。
你整个面试只能看到hr和技术面试人。工资根本没得谈,hr通知你的时候,会给你大概得薪资范围,说法大概是,我们这边能给到的最高薪资大概是多少,然后最后薪资大约比这个低5%,试用期3月。(不排除是我太菜的缘故)
上海复深蓝信息技术有限公司软件开发工程师面试题
介绍一下你以前的工作经验,相关项目,对音视频相关软件开发了解多少(我有做过这类项目),用过什么相关技术,用过一些什么加密技术,对网络通信了解多少,用过什么技术,多线程技术有哪些,优缺点
1.第一面电话技术面试,简单问了几个python的问题,装饰器、多线程、多进程等
2.第二面也是电话技术面试,问了问docker及常用的几个命令,又让我介绍了自己做过的项目,及在项目里主要负责什么,给我布置了一道面试题,让我发给他的邮箱。
3.第三面HR面试,问我什么时候入职,有什么问题想问的
上海复深蓝信息技术有限公司python程序员面试题
1.请简单介绍自己,介绍一下自己的优缺点
2.python的装饰器有用嘛?python的多线程、多进程有用吗?
3.请介绍一下你在公司做过的项目,及用到的技术,为什么项目里用到rabbitmq和kafka
1.简历深挖,主要问了上一段工作的项目
2.支付宝和微信,你觉得哪个好用
3.之后HR加了微信发了入职offer
上海复深蓝信息技术有限公司需求分析工程师面试题
1.简历深挖,主要问了上一段工作的项目
2.支付宝和微信,你觉得哪个好用
3.经常使用的原型设计软件
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