面试分为两轮,楼主止步于二轮面试。
一轮面试为1hr+1营销经理,会针对个人提问,比如求职动机、方向、方法,如何发现需求等。
2轮面试为1hr总+1国际营销经理,问题比较行为面,不针对简历。整体来看虽然是产品,但更偏营销方向
九阳股份产品面试题
一面:简单自我介绍,是否了解九阳。之前实习经历做什么?为什么转做产品?你觉得产品与之前实习有什么不同?预期薪资?反问?
二面:简单自我介绍,介绍一下之前的实习,生活中成功/失败的事?为什么专业与求职方向不符,为什么求职产品?
总结:九阳产品这个岗更偏向海外营销方向,为公司出海做准备。楼主在回答时有点注重产品,与公司岗位不太匹配。
总共3面。直属领导+英文+总监。
hr工作效率挺高,电话+邮件通知面试时间。面试内容比较实操,一般都是在过往经历中遇到的问题及解法。英文面试比较水,10-15min,面试官英文很一般。总监面和一面差不多,面完后hr问了一下预期薪资。
九阳互联网产品经理面试题
1. 自我介绍
2. 做的最成功的产品
3. 你提到产品有用三方ai能力,能展开讲讲吗
4. 你做的产品为公司带来了什么价值
5. 你是怎么拒绝业务提的需求的,举例
6. 你做xxx选择的考虑是什么
7. 为什么要换工作
一面由部门主管负责,主要是自我介绍,询问哪里人,求职规划等基本问题,主管人很nice,面试氛围很轻松,此外也会很看重你的兴趣爱好,很重视爱好的坚持和培养;二面是部门经理面试,基本全程英文面试,问的问题就比较犀利和尖锐了,比如因为今年疫情我在国外只读了半年,他问你只读了半年,对国外的了解不够深,你怎么看这个?
面试官问的面试题:九阳股份海外市场专员面试题
1.通过校园招聘获得
2.两次都是单面,因为今年疫情缘故都是在线上
3.一面问的问题比较常规,根据基本信息展开;二面问的问题是有些猝不及防的,包括你是否发表过期刊论文,对国外市场的了解有多深,会对你的简历挖得比较深
4. 被录取,薪水保密
5.都是比较nice的面试官,不会为难你,一面氛围较轻松幽默,公司很愿意回答你提出的任何问题,面试官都很有耐心,总体印象不错。
1.官网也投递了,春招杳无音信。在第三方平台上投递后,得到面试机会
2.单面,主管面,问的问题比较刁钻和尖利
3.问的问题有自我介绍、英文介绍杭州、对岗位的了解
4.通过一面后,收到二面邀请,已拒绝
5.面试官挺专业的,但是对于应届生来说可能问的比较深入。涉及加班、出差、实习期毁约等
九阳商务助理面试题
自我介绍、英文介绍杭州、对岗位的了解、
直接介绍公司制度,比如岗位性质要求到点打卡下班是不接受的,周末需要跟随领导出差,是否吃苦耐劳等
(PS:可能会有地域刻板印象)
目前是刚面完一面,等待二面,在官网,boss等平台都有投递简历,最后只有官网投递的给了反馈
面试官问的面试题:九阳电商运营专员管培生面试题
1、自我介绍
2、你在学校有没有参加什么比赛,或者参加一些志愿活动
3、你通过这些比赛有没有什么收获,有一些落地的项目成果吗
4、我比较好奇你为什么没有继续读博
5、你觉得你在学习或实习中有没有遇到什么困难,你是怎么解决的
6、你有什么想问我的吗
校招网申。一周内收到笔试测试,都是基础性格题目。一个月左右收到初面通知。会提前短信及邮件通知面试时间,临近面试提前了面试时间。一对一单独面试。面试结束之后,三天内会收到是否复试通知。
面试官问的面试题:九阳股份商务接待面试题
介绍面试环节,进行简单的自我介绍,对公司的认识,对企业价值的看法,为什么换两个跨度较大的专业,为什么选择智能岗位而不选择专业相关岗位,优势是什么,商务招待需要做到什么,是否独身子女,父母是否支持离开本地,怎么看待杭州。
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