直接在智联上投了简历然后省区经理电话来面试,一面过了之后,二年是大区领导面试。约在咖啡馆,说了公司和产品线的相关情况,和薪资待遇。
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对医药代表工作的理解?
自身的优势?
学校学习的知识点?
路上的下水道井盖为什么是圆的?
对薪资的要求?
技术官和HR轮流面,HR较重视最近一次工作的离职原因。和技术官交流并分享了一下原来工作中的经验和教训。
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上家公司的离职原因。在文档滞后、老项目交接频繁、对新的行业不熟悉的情况下,如何开展技术工作。
主要是介绍了公司以及企业法人,销售模式,待遇,提及我的工作经验,以前的工作情况,以前工作的工资等
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个人发展规划,自己的优点,缺点,做销售的优势,劣势,家庭背景,社会资源等。最后问我工资希望给多少。
最后更新时间:1970-01-01 08:00:00