四川准达信息技术有限公司怎么样

四川准达信息技术有限公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
基本没什么福利,公积金自己缴90公司缴90,无房补,无交通补助,有电话补助无补充医疗。无年终奖,就是死工资。公司经常考核培训,导致工作很繁忙。
此信息由四川准达信息技术有限公司员工[协维工程师]分享于2020年04月
四川准达信息技术有限公司工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
杂事很多,一般周末偶尔会加班,一般加班无补助,节日加班有加班费。但是报销的很少。拉萨下午6点半下班,大部分时间还是能准时的,晚一点也晚不了多少。
此信息由四川准达信息技术有限公司员工[协维工程师]分享于2020年04月
四川准达信息技术有限公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
一般一年有3次加薪机会,涨幅500-3000之间。薪酬体系还是比较完善的。涨工资机会还是比较大的。但是考试培训比较多。
此信息由四川准达信息技术有限公司员工[协维工程师]分享于2020年04月

面试经验 (四川准达信息技术有限公司,共34条分享)

2019-02-19 | 校园招聘
面试过程:

校园招聘留了简历,之后短信通知去公司面试,等了一会,校园招聘的HR和另外一个面试人一起当面聊天,聊了以前学校的学习经历,和在专业方面的基础知识,因为应届生对工作了解较少,HR介绍了不同工种以及培训需要三个月,只有保底一千多工资,待培训完毕决定工资,我表达了接受的意愿,然后就离开了等通知

面试官问的面试题:

1.你对网上我们公司各种负面信息有什么看法? 2.你愿意接受三个月底薪培训之后再入职吗?我们可能根据培训之后的水平定岗位。 3.你对你要应聘的岗位了解吗,了解多少

公司动态

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