深圳赛诺菲巴斯德生物制品有限公司
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先是统计编程经理面,然后是程序员面,然后是统计师面,然后是大boss面,然后是hr面。过程比较完整,中午还被经理和大boss拉出去吃饭面性格。
编程经理问问经历,问问动机。程序员问了几个技术问题,问问以前工作的流程。统计师问了以前关于统计都做过哪些。大boss问问为何回国,有何职业发展规划。hr沟通薪水。
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