四季沐歌怎么样

四季沐歌的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
应该是挺大的,因为校招生辞职的挺多的,如果说自己的学校竞争力小,那么进了这个公司就好好呆着吧,现在大学生太多了。
此信息由四季沐歌员工[地区经理]分享于2019年03月
你觉得四季沐歌未来发展前景如何?和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位?
未来发展前景我觉得一般吧,虽然在行业中的地位还是靠前的,但毕竟是民营小公司,还有这是太阳能行业,技术难度不大。
此信息由四季沐歌员工[地区经理]分享于2019年03月
四季沐歌工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
公司整体工作氛围还是可以的,市场价格大家在一起都是兄弟般,但是也有特别,主要看领导的性格。目前现在整体市场压力比较大。
此信息由四季沐歌员工[区域经理]分享于2019年04月

面试经验 (四季沐歌,共16条分享)

2015-11-03 | 校园招聘
面试过程:

接到面试通知首先笔试包含行测题和性格测试题但是没有刷人,第一面是群面,5人一小组,一个教室7个组进行七巧板游戏,考研团队协作和战略部署。第二面是群面,10人一轮,分两组进行辩论,最后两组人必须达成共识不然会被淘汰。第三面,boss一对多,提出问题分别回答。第二天进行终面,面试官要求你向他提问题。

面试官问的面试题:

二面讨论的问题是网络到底增强了人与人之间的交流还是阻碍了人与人之间的交流。三面,面试官问到了你最近关注的热点话题,为什么关注,对你产生什么影响。用一个词语形容你的特点。什么样的领导才是好领导。最看重公司的哪点。公司有四种人,你最先淘汰哪组。第一,没有业绩,不认同企业文化。第二,有业绩,不认同企业文化,第三,没有业绩,认同企业文化,第四有业绩,认同企业文化

公司动态

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