山西现代双语学校
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先问题 合格了通过一堂集体试听课决定去留 首先,学校会对收到的简历进行筛选。这个过程主要是为了找出那些符合 职位要求,有相关教学经验和资格的候选人。在这个阶段,面试官可能会对接你的教育背景、工作经验、专业技能和证书等。
证件问题和上课的抗压能力以及兴趣爱好 简历筛选后,成功的候选人将被邀请参加初次面试。初次面试通常是电话或视频面试,面试官可能会询问一些基本问题,如你的教学理念、如何处理学生行为问题、如何激发学生的学习兴趣等。
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“岗位级别有教师,教研主任,年级主任,有资...”