面试经验 (Ericsson/爱立信,共5条分享)

2012-08-24 | 内部推荐
面试过程:

先是部门经理面试,再HR群面群面过程:先自我介绍,再让小组成员自己想一个主题自由发挥,最后给出结果,所有完了后,再进行自己打分与挑选最优者

面试官问的面试题:

自己想一个主题,开展讨论

公司动态

  • Ericsson/爱立信新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 绩效及提成津贴加班工资年终奖是否有保险是否准时下班周六周天是否加班详情>>
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