1、初试:主要是填写资料,初步了解被招聘人员的情况,初步核对被招聘人员资料真实性,让被招聘人员了解公司及聘用岗位工作情况。 2、复试:(按情况不同,可能有多轮复试)进入这步证明你已经进入重点考察范围,一般参与复试人员不超过5人,这一轮面试主要会引入聘用部门的主管进行联合面试,或者进行笔试,情景模拟等多形式的面试。 3、领导免谈:进入这部基本已经面试成功,主要是主管领导或公司领导的一个见面谈话。
面试官问的面试题: 1、初试:主要是填写资料,初步了解被招聘人员的情况,初步核对被招聘人员资料真实性,让被招聘人员了解公司及聘用岗位工作情况。
2、复试:(按情况不同,可能有多轮复试)进入这步证明你已经进入重点考察范围,一般参与复试人员不超过5人,这一轮面试主要会引入聘用部门的主管进行联合面试,或者进行笔试,情景模拟等多形式的面试。
3、领导免谈:进入这部基本已经面试成功,主要是主管领导或公司领导的一个见面谈话。
《福布斯》2011亚洲最佳上市公司50强。
中升集团控股有限公司(中升集团)是中国领先的全国性汽车经销商集团之一,是中国汽车经销领域第一家上市企业(00881.HK)。
中升集团拥有广泛的全国性4S (包括销售、零部件、售后服务及信息调查)经销店网络,覆盖经济发达的地区及城市。截至2011年中报,拥有经销网络114家。
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