面试经验 (佛山普立华科技有限公司,共6条分享)

2012-01-04 | 校园招聘
面试过程:

广工的校园宣讲会上进行首轮面试,而后入围者就进行笔试和二面,笔试方面都是些很基本的专业知识,并没有行政测试题和IQ题,而后是三对三的面试,在这期间几个面试官就随机抽一些题目让你就自己的想法阐述一下。

面试官问的面试题:

什么是机械设计?什么是产品设计??

公司动态

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公司介绍

第一章 公司简介
    富士康集团佛山厂区下属全亿大科技、普立华科技位于张槎城西开发区,现有员工4000余人,占地300,000平方米。公司主要经营的产品有室内外节能环保LED灯以及散热器、风扇、烧结零组件、防水相机、光学类等产品,拥有世界顶尖级IT客户。作为世界500强的富士康科技集团积极挑战自我,完成更高目标。聚才乃壮、富士则康,公司诚邀您加盟!
第二章 福利待遇
    丰富的内部及外部知识�技能培训
    具吸引力的薪酬制度、年终双薪及年终奖金�每年有竟争性的调薪机会。
    公平、公正、公开、多渠道的晋升机会
    实行五天八小时工作制,此外的工作时间均按国家劳动法有关规定支付加班工资
    良好的工作生活环境,办公场所全年中央空调,宿舍配备空调和管道热水,宿舍区生活配套齐全,设有医疗室、体育场、乒乓球室、银行、超市、图书室、职工餐厅
    购买社会保险(养老、失业、工伤、医疗)和人身意外综合保险
    每月举办生日晚会、文体活动竞赛、每年举办艺术节、迎新晚会、年终团聚会
    中秋节、端午节、春节公司给予节日津贴或礼品
    其它福利:带薪年假等

第三章 培训及晋升
    普立华为每一位员工提供丰富的培训机会、同时也会根据个人的能力、技能提供广泛的晋升平台,使每一位员工都可以凭自己的能力得到肯定�提升和发展。
  1�为每一位在职人员提供多样化培训,员工可根据自己的技能需求、职业发展参加合适自己的培训课程。
  2�员工可凭自己的能力、意向参加公司每年举办不同技术的考核�获得晋升机会及待遇的提升。