公司福利
工资涨幅
工作节奏

东莞令特电子有限公司怎么样

东莞令特电子有限公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
每个月大概450的伙食补助，不过只能打进饭卡里，每个月有最低消费要求，为当月伙食补助的一半，剩余的发到当月工资里。优于其他公司的福利在于，入职三个月之后就可以有年假，第一年有10天，年中入职的不满一年则按在职时间折算。
此信息由东莞令特电子有限公司员工[工艺助理工程师]分享于2019年02月
东莞令特电子有限公司工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
个人感觉公司的工作节奏过于安逸，基本准时下班。周末也基本都不需要加班。除非实在有事情需要忙，如客户审核，或者其他急的项目（一年基本遇不到两三次）。加班有加班费，基本senior职称以下的都会申请加班费。
此信息由东莞令特电子有限公司员工[工艺助理工程师]分享于2019年02月
东莞令特电子有限公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
整体调薪一年一次，基本在三四月份，幅度在4.5%到7%浮动，具体看上一年的KPI打分。个人感觉总体薪酬偏低，当然，这也对得起工作量，实在太安逸了，更适合养老，所以个人不推荐年轻人进。
此信息由东莞令特电子有限公司员工[工艺助理工程师]分享于2019年02月

面试经验 （东莞令特电子有限公司，共1条分享）

计划员面试经验(东莞) - 东莞令特电子有限公司
2016-10-17 | 内部推荐
面试过程：

内部推荐的，HR和经理一起面试，有中文有英文，HR问一下基本情况，经理询问专业技能相关情况

面试官问的面试题：

1.英文介绍自己 2.为什么想做这份工作。 3.对这个职位有什么了解 4.对职位的未来规划

所有东莞令特电子有限公司面试经验>>

公司动态

  • 东莞令特电子有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：
  • “基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班” 详情>>
  • 2019-02-25 19:02:14
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